绩效奖金进度报告
该 绩效奖金进度 该报告可帮助您跟踪自己相对于品牌设定的特定绩效目标的当前进展。它清晰展示已完成多少操作、还需要多少才能达到下一个“档位”(以及更高的奖金),并提供不同月份和产品类别的进度历史。
访问报告
在顶部导航菜单中,选择 报告 → 绩效奖金进度.
使用筛选条件来优化您的结果:
项目: 按特定项目筛选。
绩效奖金支付组: 按特定的绩效奖金支付组筛选。该组包含与之关联的所有单项支付明细以及分档支付条款。
日期范围: 选择具体月份,或者 全选 查看历史数据。该报告仅按滚动方式显示最近 12 个月的数据。
全部清除: 将所有筛选条件重置为默认视图。
按月份查看您在每个支付项目类别中的月度表现。
请参阅 跟踪绩效奖金进度 请参见下文了解进度组件的详细说明。
另外,在右上角选择
[下载] 以生成 .csv 报告。
请参阅 CSV 参考 以下内容了解有关导出文件的更多信息。
跟踪绩效奖金进度
每个组件代表所选绩效奖金支付组或支付调整中的一个特定支付项目。
绩效奖金支付项目: 这会告诉您正在跟踪的具体产品或服务,例如:“Item Category 为 Shoes 的列表”。
进度总计: 这会显示您当月推动的活动累计总量。其中包括总操作次数(例如“60 次操作”)以及生成的总收入,具体取决于您的奖金组结构。
进度百分比: 基于您的进度的状态更新,例如, 60% 正在稳步推进! 这有助于您一目了然地判断是否按计划推进。
进度计: 随着您更接近本月的最终目标,此进度条会逐渐填满。
绩效条: 显示您当前绩效的垂直条。
档位阈值线: 这些虚线代表您的支付档位(档位 1、档位 2、档位 3)。该图示可显示您距离下一次加薪还有多近。
档位级别: 查看此特定项目当前启用哪些档位(例如档位 1、档位 2 和档位 3),以及达到各档位所需的操作次数,例如,档位 1 = 100 次操作。
支付费率: 这列出了达到各档位后,您每笔订单可获得的具体金额,例如“每笔订单 $450.00”。
CSV 参考
年 - 月
该数据所属的具体月份。您在筛选条件中选择的每个月都会生成自己的一组行。
维度类型
支付组或调整项
档位类型
指定用于计算奖金的指标,例如收入或操作次数。
档位值
表示您在所选期间内针对档位类型的进度数值。
已达到的档位
您当前所在的具体档位(如果该月份仍在进行中)或您已完成的档位(针对过去的月份)。如果您尚未达到第一个里程碑,则此处将显示为一个 空值 值。
下一档目标
您需要达到的数值目标,以进入 下一个 支付级别。如果您已达到最高档位,则此处将为 空值.

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