Configure o agente de recrutamento

Este artigo percorre a configuração e ativação do seu Agente de Recrutamento e explica as configurações de cada subagente. Para uma visão geral do agente e de como ele funciona, veja Agente de Recrutamento. Para saber como escrever as Instruções em que o agente opera, veja Escrever Instruções Eficazes para Agentes.

Beta: O Agente de Recrutamento está atualmente em beta e está disponível para um número limitado de marcas.

Configurar e ativar o agente

Siga estas etapas para configurar e ativar seu Agente de Recrutamento.

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Abra a página Explorar Agentes

1. No menu de navegação à esquerda, selecione Agentes.

   • Se você já tiver um agente ativo, selecione Explorar Agentes no canto superior direito.
2. Em Agentes de tarefas, selecione o Agente de Recrutamento bloco.

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Configure seu agente

1. Opcionalmente, atualize o Nome do Agente. O padrão é "Agente de Recrutamento."
2. Em URL do seu site, insira a URL do site da sua marca. Ela já vem preenchida e você pode alterá-la para qualquer URL que quiser. Uma página com informações detalhadas sobre a marca, como uma página Sobre nós, pode ajudar o agente a criar Instruções mais precisas.
3. Selecione Configurar Agente.

   • impact.com usa IA para gerar suas Instruções iniciais a partir do seu site e do Perfil no Marketplace. Isso leva cerca de 10–15 segundos.
   • Se a IA não conseguir gerar suas Instruções, por exemplo, porque a URL da sua marca está inacessível, você pode escrevê-las manualmente. Veja Escrever Instruções Eficazes para Agentes.

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Revise e edite suas Instruções

1. no funil, no Configuração do Agente painel, selecione Editar.
2. Revise o Instruções. Veja Escrever Instruções Eficazes para Agentes como orientação.
3. Selecione Salvar.

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Configure os subagentes

1. Em um cartão de subagente, defina o alternador como [Ativar] ou [Desativar].
2. Selecione Editar para abrir as configurações do subagente.
3. Ajuste as configurações e, em seguida, selecione Salvar. Veja o Configurações de Descoberta e Configurações de Avaliar Candidaturas referências abaixo.
4. Selecione Atualizar no canto superior direito da página para aplicar suas alterações.

Importante: Selecionar Salvar em um slideout de subagente não salva suas alterações por conta própria. Para mantê-las, você também precisa selecionar Atualizar no canto superior direito, ou Ativar Agente se esta for a primeira vez que você está configurando o agente. Se você sair da página sem fazer isso, suas alterações não serão salvas.

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Ative seu agente

Selecione Ativar Agente no canto superior direito.

Depois que você ativar o agente, ele vai para a lista de Agentes e começa a funcionar. As execuções agendadas de Descoberta começam no próximo horário agendado, e o subagente Avaliar Candidaturas começa a processar novas candidaturas recebidas.

Revise as configurações do subagente

Cada subagente já vem pré-configurado. Expanda um subagente abaixo para revisar o que cada configuração faz antes de ativar o agente.

Configurações de Descoberta

• Canais de prospecção: escolha onde o subagente procura novos parceiros.

  • Marketplace da impact.com (selecionado por padrão): pesquisa parceiros já presentes na rede da impact.com. As propostas são enviadas na plataforma da impact.com e provavelmente terão conversões mais altas.
  • Pesquisa de Criadores (em breve): pesquisa criadores relevantes no YouTube, TikTok, Instagram e Facebook.
• Atribuir grupos: quando definido como [Ativar], o agente atribui automaticamente os novos potenciais parceiros descobertos a um grupo. O padrão é o grupo Agente de Recrutamento: Descoberta.
• Frequência de execução agendada: defina um cronograma para descobrir novos parceiros automaticamente. Se estiver definido como [Desativar], você ainda pode executar a Descoberta manualmente a qualquer momento usando Executar Descoberta. Para a versão beta, você pode executar a Descoberta uma vez a cada 24 horas. Uma execução agendada usa esse limite diário, então, se houver uma execução agendada, você não poderá executá-la manualmente nesse dia também.
• Limite máximo por execução: defina o limite por execução usando o controle deslizante, de 10 a 50, com padrão de 30. Isso oferece tamanhos de lote previsíveis, em vez de um fluxo contínuo de novos potenciais parceiros.

Configurações de Avaliar Candidaturas

• Diretrizes de qualidade e segurança (recomendado): verifique novas inscrições de parceiros em relação aos padrões do Marketplace da plataforma, para que você foque em inscrições de alta qualidade. Um parceiro que atenda a esses padrões é aprovado no Marketplace. Essas verificações analisam sinais como identidade e dados de contato, propriedades de mídia, autenticidade da audiência, segurança do conteúdo, qualidade do tráfego e indicadores de risco; a impact.com define e mantém os critérios e limites exatos. Ativar essa configuração também ativa a configuração Verificação de Parceiro desativá-la não desativa a Verificação de Parceiro. Você pode encontrar a Verificação de Parceiro nas configurações da sua Página de Cadastro de Parceiro.
• Fallback padrão: defina o que o agente faz com candidaturas de parceiros que não atendem aos padrões do Marketplace. Selecione uma das opções a seguir:

  • Deixar pendente (padrão): deixe essas candidaturas pendentes para você revisar manualmente.
  • Rejeitar: rejeite essas candidaturas automaticamente.
• Autonomia do Agente: selecione Piloto Automático para fazer com que o agente compare cada candidatura com suas Instruções e os dados do parceiro e, em seguida, aceite ou rejeite as correspondências claras, ou Copiloto para fazer com que o agente recomende uma ação atribuindo candidaturas a um grupo enquanto você toma a decisão final.
• Agrupar parceiros: quando definido como [Ativar], o agente atribui automaticamente um grupo assim que avalia uma candidatura. Você pode personalizar o nome do grupo usado para cada resultado:

  • Aceitas: o padrão é "Aceitas pelo Agente de Recrutamento."
  • Pendente: o padrão é "Deixadas pendentes pelo Agente de Recrutamento."
  • Rejeitadas: o padrão é "Rejeitadas pelo Agente de Recrutamento."