# Explicação do agente de recrutamento O Recruitment Agent da impact.com é configurado quando você se cadastra em um novo programa e automatiza o processamento de inscrições de parceiros ao avaliar as candidaturas, aceitando aquelas que correspondem às preferências da marca e permitindo que comecem a promovê-lo instantaneamente.
#### Benefícios do Recruitment Agent * **Acesso a listas selecionadas de parceiros de alto nível:** O Recruitment Agent identifica parceiros produtivos e criteriosamente verificados. Ele os organiza em listas selecionadas por produto e canal de promoção e os recomenda com base nos dados de vendas de produtos do Google Merchant. * **Regras personalizadas de aprovação automática:** As condições de recrutamento são adaptadas às suas preferências e à configuração do seu perfil no marketplace. * **Capture o interesse no momento em que ele é mais alto:** Atrasos na aprovação podem fazer com que os parceiros percam o interesse ou sigam para outra opção. A aprovação automática permite que eles ajam enquanto sua marca ainda está em destaque. * **Destaque-se para os parceiros:** Se você mantiver o Recruitment Agent ativado, sua marca será exibida e destacada no painel e no marketplace do parceiro. #### Melhores práticas do Recruitment Agent * Revise os parceiros quando eles se tornarem ativos em cliques. Você pode revisar novos parceiros ativos em cliques de duas maneiras: * **Relatório de Produtividade do Parceiro:** Consulte *Nome do parceiro* e *Data do Primeiro Clique* para ver quando o primeiro clique foi gerado por um parceiro desde a entrada no seu programa. * **Inscrições de parceiros processadas:** Todos os parceiros processados pelo Recruitment Agent serão filtrados separadamente. * [Entre em contato](/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/platform-features/reach-out-to-partners/messaging.md) com seus novos parceiros ativos em cliques — interaja com novos parceiros à medida que eles entram no seu programa para facilitar os próximos passos com sucesso. * Se você vir parceiros aceitos no seu programa que não sejam uma boa opção, [encerre seus contratos](/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/platform-features/contracts-and-template-terms/contracts/expire-partner-contracts.md). #### Segurança da marca Os parceiros a seguir não serão adicionados ao seu programa pelo Recruitment Agent: * Parceiros na sua [lista de bloqueio](/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/platform-features/reach-out-to-partners/partner-management/block-partners-from-re-applying-to-your-program.md). * Ex-parceiros com contratos expirados, seja porque: * Você encerrou o contrato * O contrato está descontinuado * O contrato está suspenso * Parceiros sinalizados por comportamento fraudulento. #### Estratégias de crescimento do Recruitment Agent O Recruitment Agent será configurado para ajudar no processamento de parceiros que melhor se alinhem à estratégia de crescimento definida por você. Você pode escolher qualquer uma das seguintes estratégias:
Estratégia Acelerada Essa estratégia é ideal para marcas que buscam escalar rapidamente e prioriza volume em vez de alinhamento com a marca. Não há garantia de que os parceiros sejam verificados no marketplace, e o objetivo dessa estratégia é crescer rápido e contratar o maior número possível de parceiros. **Performance/Vendedor** * O Recruitment Agent aprova automaticamente parceiros se o país deles corresponder a qualquer uma das áreas de atendimento da sua marca. **Creator** * O Recruitment Agent aprova automaticamente criadores quando o país deles corresponder a qualquer uma das áreas de atendimento da sua marca.
Estratégia Equilibrada (Recomendada) Essa estratégia é ideal para marcas que desejam crescer sem perder de vista o alinhamento com a marca, exigindo que os parceiros sejam [verificados no marketplace](/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/performance-program/recruiting-partners/marketplace-vs-direct-partner-recruiting-explained.md#partner-verification-0-2). **Performance/Vendedor** * O Recruitment Agent aprova automaticamente parceiros verificados cujo país corresponda a qualquer uma de suas áreas de atendimento e cujo modelo de negócio corresponda aos modelos de negócio preferidos por você. * O Recruitment Agent aprova automaticamente parceiros verificados de coleções de parceiros: * Cujo país corresponda a qualquer uma de suas áreas de atendimento * Cujo modelo de negócio corresponda a qualquer um de seus modelos de negócio preferidos **Creator** * O Recruitment Agent aprova automaticamente criadores verificados cujo país corresponda a qualquer uma de suas áreas de atendimento. * O Recruitment Agent aprova automaticamente criadores verificados de coleções de parceiros: * Cujo país corresponda a qualquer uma de suas áreas de atendimento * Cujo modelo de negócio corresponda ao modelo de negócio de Criador {% hint style="info" %} **Para marcas com áreas de atendimento nos EUA e fora dos EUA:** Se você tiver áreas de atendimento abrangendo países dos EUA e de fora dos EUA, verá coleções de parceiros adaptadas à área de atendimento indicada no seu programa, já que as coleções são fornecidas tanto para regiões dos EUA quanto para regiões fora dos EUA. As coleções de parceiros baseadas nos EUA são organizadas em diferentes categorias, enquanto as coleções de parceiros fora dos EUA não são categorizadas. {% endhint %}
Estratégia Selecionada Essa estratégia é ideal para marcas que desejam mais controle sobre quais parceiros entram no seu programa. Ela é altamente seletiva, aceitando apenas parceiros verificados, de alto potencial, que se alinham à sua marca e foram criteriosamente avaliados pelas nossas equipes internas, sendo colocados em coleções de parceiros. **Performance/Vendedor** * O Recruitment Agent aprova automaticamente parceiros verificados se eles estiverem em uma coleção de parceiros correspondente às categorias da sua marca, o país deles corresponder às suas áreas de atendimento e o modelo de negócio deles corresponder aos modelos preferidos por você. **Creator** * O Recruitment Agent aprova automaticamente criadores verificados se eles estiverem em uma coleção selecionada de criadores, tiverem um modelo de negócio de criador e o país deles corresponder às áreas de atendimento da sua marca.
#### Revise a configuração do seu Recruitment Agent Você não pode optar por não usar a configuração do Recruitment Agent ao se cadastrar em um novo programa. No entanto, se preferir um controle mais manual sobre as revisões de inscrição dos parceiros, você pode seguir estas etapas: 1. Selecione a *Selecionada* estratégia, pois essa estratégia aprova automaticamente o menor número de parceiros, focando apenas em parceiros verificados, de alta qualidade e com altos ganhos. 2. Depois de concluir a lista de verificação, [modifique as condições de processamento de parceiros](/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/platform-features/review-partner-applications/automate-partner-application-processing/create-workflows-to-automatically-process-partner-applications.md) para revisar, editar, pausar ou excluir os fluxos de trabalho. --- # Agent Instructions: Querying This Documentation If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question. Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter: ``` GET https://help.impact.com/brand/pt-br/sobre-o-que-voce-gostaria-de-aprender/platform-features/review-partner-applications/automate-partner-application-processing/recruitment-agent-explained.md?ask= ``` The question should be specific, self-contained, and written in natural language. The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation. Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.