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Configura l'agente di reclutamento
Questo articolo illustra come configurare e attivare il tuo Recruitment Agent e spiega le impostazioni di ciascun sub-agent. Per una panoramica dell'agente e del suo funzionamento, vedi Recruitment Agent. Per sapere come scrivere le Istruzioni su cui l'agente si basa, vedi Scrivi istruzioni efficaci per l'agente.
Beta: Il Recruitment Agent è attualmente in beta ed è disponibile per un numero limitato di brand.
Configura e attiva l'agente
Segui questi passaggi per configurare e attivare il tuo Recruitment Agent.
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Apri la pagina Sfoglia agenti
Nel menu di navigazione a sinistra, seleziona Agenti.
Se hai già un agente attivo, seleziona Sfoglia agenti in alto a destra.
Sotto agenti di task, seleziona il Recruitment Agent riquadro.
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Configura il tuo agente
Facoltativamente, aggiorna il Nome agente. L'impostazione predefinita è "Recruitment Agent."
In URL del tuo sito web, inserisci l'URL del sito web del tuo brand. È già precompilato e puoi cambiarlo con qualsiasi URL desideri. Una pagina con informazioni dettagliate sul brand, come una pagina Chi siamo, può aiutare l'agente a creare Istruzioni più accurate.
Seleziona Configura agente.
impact.com usa l'IA per generare le Istruzioni iniziali a partire dal tuo sito web e dal tuo Profilo Marketplace. L'operazione richiede circa 10–15 secondi.
Se l'IA non riesce a generare le tue Istruzioni, ad esempio perché l'URL del tuo brand non è raggiungibile, puoi scriverle manualmente. Vedi Scrivi istruzioni efficaci per l'agente.
3
Rivedi e modifica le tue Istruzioni
Nel funnel, nel pannello Configurazione agente seleziona Modifica.
Su una scheda di sub-agent, imposta l'interruttore su [Attiva interruttore] o [Disattiva interruttore].
Seleziona Modifica per aprire le impostazioni del sub-agent.
Regola le impostazioni, quindi seleziona Salva. Vedi i riferimenti alle impostazioni di Scoperta e Valuta candidature qui sotto.
Seleziona Aggiorna in alto a destra della pagina per applicare le modifiche.
Importante: Selezionare Salva nel pannello a comparsa di un sub-agent non salva da solo le modifiche. Per mantenerle, devi selezionare anche Aggiorna in alto a destra, oppure Attiva agente se è la prima volta che configuri l'agente. Se esci dalla pagina senza farlo, le modifiche non vengono salvate.
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Attiva il tuo agente
Seleziona Attiva agente in alto a destra.
Dopo aver attivato l'agente, questo viene spostato nell'elenco Agenti e inizia a lavorare. Le esecuzioni pianificate di Discovery iniziano dal successivo orario programmato e il sub-agent Valuta candidature inizia a elaborare le nuove candidature in arrivo.
Rivedi le impostazioni dei sub-agent
Ogni sub-agent viene preconfigurato. Espandi uno dei sub-agent qui sotto per rivedere cosa fa ciascuna impostazione prima di attivare l'agente.
Scoperta
Canali di sourcing: scegli dove il sub-agent cerca nuovi partner.
Marketplace di impact.com (selezionato per impostazione predefinita): cerca partner già presenti nella rete impact.com. Le proposte vengono inviate all'interno della piattaforma impact.com ed è probabile che abbiano conversioni più elevate.
Ricerca creator (in arrivo): cerca creator pertinenti su YouTube, TikTok, Instagram e Facebook.
Assegna gruppi: quando impostato su [Attiva interruttore], l'agente assegna automaticamente i potenziali partner appena scoperti a un gruppo. Per impostazione predefinita è il gruppo Recruitment Agent: Discover.
Cadenza di esecuzione programmata: imposta una pianificazione per scoprire automaticamente nuovi partner. Se è impostato su [Disattiva interruttore], puoi comunque avviare Discovery manualmente in qualsiasi momento usando Esegui Discovery. Nella beta, puoi eseguire Discovery una volta ogni 24 ore. Un'esecuzione pianificata usa quel limite giornaliero, quindi se è pianificata un'esecuzione non puoi eseguirla anche manualmente nello stesso giorno.
Limite massimo di esecuzione: imposta il limite per singola esecuzione con il cursore, da 10 a 50, con un valore predefinito di 30. Questo ti offre dimensioni dei batch prevedibili invece di un flusso aperto di nuovi potenziali partner.
Valuta candidature
Barriere di qualità e sicurezza (consigliato): verifica le nuove iscrizioni di partner rispetto agli standard Marketplace della piattaforma, così puoi concentrarti su candidature di alta qualità. Un partner che soddisfa questi standard è approvato per il Marketplace. Questi controlli considerano segnali come identità e dettagli di contatto, proprietà media, autenticità del pubblico, sicurezza dei contenuti, qualità del traffico e indicatori di rischio; impact.com definisce e mantiene i criteri e le soglie esatte. Attivando questa impostazione si attiva anche l'impostazione Verifica partner impostazione; disattivarla non disattiva la Verifica partner. Puoi trovare Verifica partner nelle impostazioni della tua pagina di registrazione partner.
Fallback predefinito: imposta cosa fa l'agente con le candidature di partner che non soddisfano gli standard Marketplace. Seleziona una delle seguenti opzioni:
Lascia in sospeso (predefinito): lascia queste candidature in sospeso per una revisione manuale.
Rifiuta: rifiuta automaticamente queste candidature.
Autonomia dell'agente: seleziona Autopilot per fare in modo che l'agente confronti ogni candidatura con le tue Istruzioni e i dati del partner, quindi accetti o rifiuti le corrispondenze evidenti, oppure Copilot per fare in modo che l'agente consigli un'azione assegnando le candidature a un gruppo mentre sei tu a prendere la decisione finale.
Assegna partner ai gruppi: quando impostato su [Attiva interruttore], l'agente assegna automaticamente un gruppo una volta valutata una candidatura. Puoi personalizzare il nome del gruppo usato per ciascun esito:
Accettato: predefinito: "Accettato da Recruitment Agent."
In sospeso: predefinito: "Lasciato in sospeso da Recruitment Agent."
Rifiutato: predefinito: "Rifiutato da Recruitment Agent."
